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在生产队劳动期间,鼠人一度时候当过记工员。
那时是人民公社化,土地公有制集体生产,农民没有外出打工、土地流转等收入,绝大多数家庭的唯一收入就是生产队的年末分红。而每位社员全年累计工分数量是年末分红的重要依据,因此工分的记录与核算工作自然受到社员的高度关注。这项工作需要人公正和认真地去做,当然前提是要有文化,能写会算。可干这个工作又不像生产队会计那样有身份,算队干,有多少补贴,还容易得罪人,所以也可算是个苦差事。
最初小姐姐在家时曾经做过一阵时记工员,她做得认真,一度还三天或五天刻一张工分条,全队劳力的工分都在上面,每人都发到,可谓公开透明。小姐姐结婚成家离开后,其他人做过一阵,记得厚传也做过、刻过工分条。过后大概是厚传到大队当兽医了,就是鼠人做的。
记工员的职责是将每天社员的出勤情况、活计种类和应得工分记录在队里的集体劳动工分本上,同时将每位社员每天应得的劳动工分记到他(她)个人的劳动工分本上。
记工员平时是正常劳力,全天候参加队里各项劳动,每天只在傍晚劳动收工前大约半小时到15分钟给大家记工分。相当于现场办公,一个一个问各人的劳动时间,或计件活儿的数量,有的根据工分标准折算工分值,有的没有明确标准的还要根据队长确定的工分值来记。
由于队里总的劳动工分本只在记工员手里,个人劳动工分本记的又只是自己的工分,劳动力之间每天得工分情况整个队里社员互相不太了解,常会发生猜忌和矛盾,因此,有人提出最好能把每天各人得工分的情况都公布出来,这样大家都看得清清楚楚,都放心。这个提议很好,要做起来也不难,队里花钱,买块钢板,买支铁笔,买一筒蜡纸,再买油墨刷子和白纸,就可以刻印、分发了。可这说起来简单,真正做起来还是挺繁的。要刻一张表,必须把队里所有劳力这三天(或五天)的劳动工分统计出,不仅每天,还有合计,一般一个月会要有个总计。这样的按人统计,先得在本子上弄出来,然后拿蜡纸在钢板上画表,对照原先的统计,一个一个往上写。整个刻好了,校对没有错了,再裁纸,调油墨印,等把全队每户一张印出来,那起码也是晚上九十点钟了。无疑,这都是在家里加班加点,要讲做淘箩,做一个淘箩的时间肯定需要的。好在这是满足大家对工分记录公开透明的要求,当清清爽爽的工分条发到各户社员手中,大家高高兴兴地看着议论着,一个个投来满意的目光时,鼠人心里也会泛出甜丝丝的感觉。
不过,记工分也并不都这么和谐美好,不愉快地情况也是时常发生的。一是有时一起劳动的几个人,出现工分不一样的情况,往往不从自身先想一想,马上就会跳起来,闹起来,实际当中是有原因的,临时回去有什么事啦,计件的数额有差别啦,等等。如果鼠人记得清楚,说得明白,对方接受还可以,如果不合心意,就会认为扣他工分啦,不通人情啦等等。说起来与普通社员相关的这种情况相对还是少些。更不爽的是队长对记工分过程中一些细枝末节的环节都要过问,许多临时性工作给多少工分都得问他,而真正都是按他说的记的,发生矛盾和问题时,他又会把问题归到鼠人身上,甚至当人当众批评斥责。
鼠人也是个有尊严的人,为队里干事,给大家记工分,吃点苦,多花点时间,这都没有啥,但如果长期动不动就受责怪,不把他这个记工员放眼里,那鼠人觉得也就没有再当下去的必要了。
他终于想了一个办法,把这记工员的差事脱掉了。
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