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112 诫勉谈话（第1页）

叶流刚擦了下汗，见护士迟迟没来静脉注射，他刚想出去查看情况。

只见两个穿着警服的人走进了病房。

“你是叶流吗？”

“对！”

“我们是纪检部门的，刚刚收到有人投诉你擅自给罪犯食物并导致他中毒，现在请你配合我们进行了简单的谈话。”其中一人严肃地说道。

这阵仗，就像是他是犯人被警察抓一个样，这不正是他梦中自己当警察时的样子嘛。

只是现在的位子反了，他是被“抓”的那个人。

“谈话？”

“对，诫勉谈话，跟我们走吧。”

“我这边还有个病人，你能给我几分钟，让我跟其他医生交代一声嘛？”

“不用了，这边的工作会有人安排的。”

那人非常的刻板，没有一丝通融的机会，叶流只好跟着一起去了。

叶流想着只是个简单谈话，估计也没多久时间，便跟他们一同走了。

在他们下楼梯的时候，正好遇上了刚刚开完处方的黄凯。

此时的叶流正被纪委的人员夹在中间，那种被扣押的感觉立即就出来了。

而且其中一个人黄凯是认识的，知道他是纪检部门的。

现在这时候纪检部门来找叶流，实在是很奇怪。

黄凯疑惑地问道：“你们这是干嘛啊？”

“我们带他去做诫勉谈话。”

叶流由于刚入职不久，对诫勉谈话不了解，但是黄凯非常清楚，这是专门针对他们工作人员的一种谈话，类似于内部调查的意思。

一般情况下，他们工作人员做了什么违规的事情，被找去谈话，那叫提醒谈话；

只有非常严重的情况下才叫诫勉谈话。

黄凯立刻意识到了不对，赶紧赔笑，追问道：“为什么要找也叶流诫勉谈话啊？是出了什么事情了吗？”

“我们刚刚收到消息，怀疑叶流擅自给罪犯食物，并导致罪犯中毒。”

这下黄凯立刻明白了过来，这个投诉的人保不齐就是江海洋，刚刚在抢救室他都是对叶流各种刁难。

黄凯早就对江海洋看不顺眼了，心想着：从叶流刚来的时候就对他各种看不顺眼，经常为难叶流，这回算是找到机会了。

他赶紧解释道：“这肯定是误会了，罪犯自己肯定是自己吃坏了东西，或者是别的什么原因，怎么可能是叶流下毒呢，不可能嘛！

他们无冤无仇的，也没有任何动机啊！没必要嘛，现在事情还没查清楚呢，肯定是有别的什么原因的。”

“就是因为没有查清楚，我们才需要带他去调查下，黄凯，你知道我们的规矩的，赶紧让开吧。”

黄凯知道叶流不知道诫勉谈话意味着什么，他见自己拦不住了，只好问道：

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